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Staatlich anerkannte/r Altenpfleger/-in
Zugangsvoraussetzungen
- Realschulabschluss oder
- Hauptschulabschluss mit abgeschlossener einjähriger Ausbildung als Alten- oder Krankenpflegehelfer oder
- Hauptschulabschluss mit abgeschlossener (mindestens) zweijähriger sonstiger Berufsausbildung
Unterrichtsinhalte
- Alten- und Altenkrankenpflege in Theorie und Praxis
- Ethik
- Physiologie
- Geriatrie
- Gerontopsychiatrie
- Psychologie
- Krankheitslehre
- Arzneikunde
- Hygiene
- Ernährung
- Lebenszeit- und Lebensraumgestaltung
- Berufskunde
- Recht und Verwaltung
- Deutsch und Kommunikation
- Sozialkunde
Ausbildung bei uns bedeutet
- Praxisnahe Ausbildung durch geschulte Fachkräfte
- In jedem Haus intensive Betreuung durch Praxisanleiter
- Arbeitsplatz mit modernen technischen Pflegehilfsmitteln
- Umfassende Ausbildung durch breites Leistungsangebot
- Innovative Pflegekonzepte
- Enge Zusammenarbeit mit den Schulen
Wie lange dauert die Ausbildung?
Ausbildungsdauer: 3 Jahre
Ausbildungsbeginn ist stets der 1. September.
Die Ausbildungsvergütung während der Ausbildung:
Vergütung bei der MÜNCHENSTIFT nach TVöD, Ausbildungstarif (Stand 01/2011)
1. Ausbildungsjahr: 825,69 €
2. Ausbildungsjahr: 887,07 €
3. Ausbildungsjahr: 988,38 €
Zulagen, wie z.B. Pflegezulage, Schichtzulage, Zeitzuschläge, Jahressonderzahlung im November in Höhe von 90% des
Monatsbezuges
Die MÜNCHENSTIFT GmbH bietet außerdem
- eine vergünstigte Verpflegung
- einen Fahrkostenzuschuss
- betriebliche Altersvorsorge ab dem ersten Tag
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- nach erfolgreichem Abschluss eine Übernahmegarantie
